Вы можете скачать должностную инструкцию медицинской сестры — 1 вариант бесплатно.
Должностные обязанности медицинской сестры — 1 вариант.
Утверждаю
________________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование учреждения, его ________________________
организационно- правовая форма) (директор; иное лицо
уполномоченное утверждать
должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ
______________________________________________
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность медицинской сестры _____________________ (далее – «предприятие»).
Название учреждения
1.2. На должность медицинской сестры назначается лицо, имеющее среднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело» и документ о присвоении _____________________ квалификационной категории. (II, I, высшей)
1.3. Назначение на должность медицинской сестры и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.
1.4. Медицинская сестра подчиняется непосредственно _____________________
(главной медицинской сестре,
заведующему отделением)
1.5. Медицинская сестра должна знать:
— законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;
— организационную структуру учреждения здравоохранения;
— основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;
— основные методы и приемы оказания доврачебной медицинской помощи;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты;
— основы трудового законодательства Российской Федерации;
1.6. Во время отсутствия медицинской сестры (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.
II. Должностные обязанности
Медицинская сестра:
3.1. Подготавливает помещение и все необходимые материалы для приема больных.
3.2. Осуществляет контроль чистоты и порядка в медицинском кабинете.
3.3. Выполняет дезинфекцию, предстерилизационную очистку и стерилизацию медицинских инструментов, в том числе перевязочного материала.
3.4. Контролирует соблюдение правила санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима, асептики, правильно хранит и использует изделия медицинского назначения и выполняет другие правила инфекционной безопасности.
3.5. Вежливо встречает пациента на регистратуре, здороваясь и называя пациента по имени и отчеству, представляясь и провожая пациента в кабинет.
3.6. Выполняет распоряжения врача во время приема пациентов.
3.7. Своевременно оформляет медицинскую документацию, в том числе производит записи в журналы «Контроль работы стерилизаторов» и «Учет качества предстерилизационной обработки» по окончании рабочего дня.
3.8. В конце рабочего дня убирает медикаменты, обрабатывает и смазывает наконечники, выключает из сети стоматологические установки и аппаратуру, производит запись в журналы «Генеральные и текущие уборки» и «Бактерицидные облучатели», выключает освещение, закрывает двери кабинетов.
3.9. Делает записи в случае неисправности аппаратуры в «Журнал неисправности», который находится на регистратуре.
3.10. Осуществляет выписки расходных материалов на кабинет.
3.11. Каждую неделю в день, определенный руководством предприятия, проводит генеральную уборку, включающую мытье стен, потолков и других поверхностей, используя дезинфекционные средства.
3.12. Взаимодействует с другими сотрудниками медицинского учреждения, представляя интересы пациента.
3.13. Помогает врачу во время приема пациента заполнять медицинскую документацию и вносить информацию в программу стоматологической клиники.
3.14. Контролирует наличие и правильность заполнения всех форм медицинской документации, включая наличие всех необходимых подписей.
3.15. Должна быть всегда готова к оказанию первой медицинской помощи при возникновении у пациента неотложных состояний.
3.16. В случае необходимости, помогает администраторам медицинского учреждения вызывать пациентов на продолжение неоконченного лечения.
3.17. Присутствует на собраниях ассистентов в сроки, указанные старшей медсестрой или руководством клиники.
III. Права
Медицинская сестра имеет право:
3.1. Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам своей трудовой деятельности.
3.2. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.3. Применять по назначению врача консервативные методы лечения больных, проводить определенные лечебные процедуры.
3.4. Получать информацию от специалистов предприятия, необходимую для эффективного выполнения своих должностных обязательств.
3.5. Требовать от старшей медицинской сестры отделения обеспечения рабочего места необходимым оборудованием, оснащением и инструментарием для качественного выполнения своих должностных обязанностей.
3.6. Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций и секций по вопросам, относящимся к своей профессиональной деятельности.
3.7. Повышать свою квалификацию, аттестоваться на присвоение квалификационной категории.
3.8. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации
III. Ответственность
Медицинская сестра несет ответственность:
4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией
4.2. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.
4.3. За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.
4.4. За несоблюдение правил внутреннего порядка и правил техники безопасности.
За совершенные в процессе проведения лечебных мероприятий правонарушения или бездействие; за ошибки в процессе осуществления своей деятельности, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни пациента; а также за нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов медицинская сестра может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
Актуально на: 14 ноября 2017 г.
0
В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.
Обязательна ли должностная инструкция?
ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.
В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).
Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.
Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):
- объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
- обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
- распределить трудовые функции между работниками;
- временно перевести работника на другую работу;
- оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.
Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.
Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.
Как составляется должностная инструкция
Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).
Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.
При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.
Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).
Должностные обязанности медсестры
Приведем образец заполнения должностной инструкции медсестры. Данная инструкция может быть использована при определении, скажем, круга должностных обязанностей участковой медсестры терапевтического участка или должностных обязанностей процедурной медсестры.
Скачать бланк должностной инструкции медицинской сестры можно
Скачивать формы могут только подписчики журнала
Вы подписчик?
Войдите на сайт и скачивайте нужные формы
Войти на сайт
Вы не подписчик?
Попробуйте все возможности подписки. Бесплатно на 2 дня
Пробный доступ
Скачать
.
Этот раздел сайта НКЦ посвящен рабочим формам кадровой документации, регламентирующим отношения работника и организации. Предлагаемые тексты являются реальными ранее утвержденными, работающими кадровыми документами, которые были подготовлены сотрудниками нашего кадрового центра и госпожой Ольгой Витальевной Жуковой.
Если вам понравился стиль, данные образцы должностных инструкций вы можете взять за образцы инструкций, дополнительно доработав под индивидуальные потребности вашего предприятия или можете оформить заказ и поручить эту задачу сотрудникам нашего кадрового центра.
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы
«Городская поликлиника № _
Департамента здравоохранения города Москвы»
Согласовано Председатель _____________ «___» |
Утверждаю Главный ГБУЗ _____________ «___» |
Должностная инструкция
медицинской сестры
участковой
1. Общие
положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет
должностные обязанности, права и ответственность участковой Медицинской сестры
территориального терапевтического участка ГБУЗ
«ГП № _ ДЗМ» (Далее Учреждение) и является приложением к трудовому договору.
1.2. Должность Медицинской сестры участковой относится к категории специалистов.
1.3. На должность участковой Медицинской сестры
территориального терапевтического участка назначается лицо, имеющее среднее
медицинское образование и соответствующую подготовку по специальности
«Сестринское дело», с получением квалификационного сертификата
«Терапия».
1.4. Медицинская сестра территориального
терапевтического участка должна знать основы законодательства РФ о
здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность
учреждений здравоохранения; структуру ЛПУ; основы и принципы организации
участковой терапевтической службы; состояние здоровья обслуживаемого населения;
правила техники безопасности при работе с медицинскими инструментами и
оборудованием; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового
распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.5. Медицинская сестра территориального
терапевтического участка назначается на должность и освобождается от должности
приказом Главного врача Учреждения в соответствии с действующим
законодательством РФ.
1.6. Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка непосредственно подчиняется Старшей медицинской сестре
терапевтического отделения.
2.
Должностные обязанности
Участковая медицинская сестра территориального терапевтического участка обязана:
2.1. Обслуживать
совместно с врачом-терапевтом участковым врачебный (терапевтический) участок из
прикрепленного к нему населения, вести персональный учет, информационную
(компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения,
участвовать в формировании групп диспансерных больных;
2.2. Организовать амбулаторный прием врача-терапевта
участкового, подготавливать к работе приборы, инструменты, обеспечивать
бланками рецептов, направлений;
2.3. Проводить мероприятия по
санитарно-гигиеническому воспитанию и образованию обслуживаемого населения,
консультировать по вопросам формирования здорового образа жизни;
2.4. Принимать участие в подготовке санитарного
актива участка, проведении занятий по оказанию самопомощи и взаимопомощи при
травмах, отравлениях, острых состояниях и несчастных случаях;
2.5. Обучать родственников тяжелобольных методам
ухода, оказанию первичной доврачебной помощи;
2.6. Информировать пациентов о необходимой
подготовке перед проведением лабораторных и инструментальных исследований;
2.7. Осуществлять профилактические мероприятия по
предупреждению и снижению заболеваемости, выявление ранних и скрытых форм
заболеваний, социально значимых болезней и факторов риска, организовывать и
вести занятия в «школах здоровья»;
2.8. Изучать потребности обслуживаемого населения в
оздоровительных мероприятиях и разрабатывать программу проведения этих
мероприятий;
2.9. Осуществлять диспансерное наблюдение больных, в
том числе имеющих право на получение набора социальных услуг, в установленном
порядке, осуществлять контроль их посещений в поликлинике и на дому,
своевременно приглашать их на прием;
2.10. Организовать проведение диагностики и лечения
заболеваний и состояний, в том числе восстановительного лечения больных в
амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому;
2.11. Организовать госпитализацию больных и
пострадавших по экстренным показаниям;
2.12. Проводить доврачебные осмотры, в том числе
профилактические, с записью в медицинской карте амбулаторного больного, с
предварительным сбором анамнеза;
2.13. Проводить назначаемые участковым
врачом-терапевтом профилактические, лечебные, диагностические мероприятия и
процедуры в поликлинике и на дому;
2.14. Оказывать неотложную доврачебную медицинскую
помощь больным при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других
неотложных состояниях в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре
на дому;
2.15. Оформлять направление больных на консультации
к врачам-специалистам, в том числе для стационарного и восстановительного
лечения по медицинским показаниям;
2.16. Проводить мероприятия по профилактике
инфекционных заболеваний, организовать и проводить противоэпидемические
мероприятия и иммунопрофилактику в установленном порядке;
2.17. Оформлять документацию по экспертизе временной
нетрудоспособности в установленном порядке и документы для направления на
медико-социальную экспертизу;
2.18. Оформлять заключение о необходимости
направления пациентов по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение;
2.19. Взаимодействовать с медицинскими организациями
государственной, муниципальной и частной систем здравоохранения, страховыми
медицинскими компаниями, иными организациями;
2.20. Организовать совместно с органами социальной
защиты населения медико-социальную помощь отдельным категориям граждан:
одиноким, престарелым, инвалидам, хроническим больным, нуждающимся в уходе,
проводить персональный учет обслуживаемого населения;
2.21. Осуществлять сбор и утилизацию медицинских
отходов;
2.22. Вести медицинскую документацию в установленном
порядке, анализировать состояние здоровья прикрепленного населения и
деятельность врачебного (терапевтического) участка;
2.23. Осуществлять мероприятия по соблюдению
санитарно-противоэпидемического режима в кабинете, правил асептики и
антисептики, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита,
ВИЧ-инфекции;
2.24. Качественно и своевременно исполнять приказы,
распоряжения и поручения руководства Учреждения, а также нормативно-правовые
акты по своей профессиональной деятельности;
2.25. Соблюдать правила внутреннего трудового
распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности,
санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимать меры, включая
своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники
безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу
деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям;
2.26. Регулярно проходить обучение (инструктажи,
тренинги) технике безопасности, производственной санитарии, гигиене труда,
противопожарной охране, деятельности медицинского учреждения в экстремальных
условиях, организованные администрацией Учреждения в соответствии с
утвержденными планами и с обязательной фиксацией данного факта подписью в
соответствующих журналах;
2.27. Не реже одного раза в 5 лет проходить
обучение, подтверждать и повышать свою квалификацию;
2.28. Выполнять иные поручения непосредственного
руководителя (в рамках квалификации и компетенций).
3. Права
Участковая
медицинская сестра территориального терапевтического участка имеет право:
3.1. Вносить предложения руководству учреждения по
совершенствованию лечебно-диагностического процесса, в т.ч. по вопросам
организации и условий своей трудовой деятельности;
3.2. Запрашивать, получать и пользоваться
информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми
для исполнения своих должностных обязанностей;
3.3. Принимать участие в научно-практических
конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с ее
работой;
3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с
правом получения соответствующей квалификационной категории;
3.5. Повышать свою квалификацию на курсах
усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического отделения пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с
Трудовым кодексом РФ.
4.
Ответственность
Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка отвечает за:
4.1. Своевременное и качественное осуществление
возложенных на нее должностных обязанностей;
4.2. Организацию своей работы, своевременное и
квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства,
нормативно-правовых актов по своей деятельности;
4.3. Соблюдение правил внутреннего распорядка,
противопожарной безопасности и техники безопасности;
4.4. Своевременное и качественное оформление
медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими
нормативно-правовыми документами, в том числе с
использованием компьютерной техники;
4.5. Представление в установленном порядке
статистической и иной информации по своей деятельности;
4.6. Оперативное принятие мер, включая своевременное
информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности,
противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения
здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и
нормативно-правовых актов участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка может быть привлечена в соответствии с действующим
законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной,
административной и уголовной ответственности.
В случае производственной необходимости Учреждение
оставляет за собой право корректировки должностной инструкции.
СОГЛАСОВАНО:
Начальник
отдела кадров
Подпись
_______________________________ (ФИО) «_____»
______________ 20__ г.
(подпись,
фамилия, инициалы, дата)
Юрисконсульт
Подпись
_______________________________ (ФИО) «_____»
______________ 20__ г.
(подпись,
фамилия, инициалы, дата)
Заведующий
терапевтическим отделением
Подпись
_______________________________ (ФИО) «_____»
______________ 20__ г.
(подпись,
фамилия, инициалы, дата)
ОЗНАКОМЛЕН(-А):
Работник
Подпись
_______________________________ (ФИО) «_____»
______________ 20__ г.
(подпись,
фамилия, инициалы дата)
← предыдущая статья
архив статей
следующая статья →
Данный документ включен в перечень НПА, на которые не распространяется требование об отмене с 01.01.2021, установленное ФЗ от 31.07.2020 N 247-ФЗ.
Медицинская сестра
Должностные обязанности. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. Осуществляет уход за больными в медицинской организации и на дому. Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными. Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях. Проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. Обеспечивает выполнение врачебных назначений. Осуществляет учет, хранение, использование лекарственных средств и этилового спирта. Ведет персональный учет, информационную (компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения. Руководит деятельностью младшего медицинского персонала. Ведет медицинскую документацию. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; теоретические основы сестринского дела; основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни; правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования; статистические показатели, характеризующие состояние здоровья населения и деятельность медицинских организаций; правила сбора, хранения и удаления отходов медицинских организаций; основы функционирования бюджетно-страховой медицины и добровольного медицинского страхования; основы валеологии и санологии; основы диетологии; основы диспансеризации, социальную значимость заболеваний; основы медицины катастроф; правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело», «Общая практика», «Сестринское дело в педиатрии» без предъявления требований к стажу работы.
Старшая медицинская сестра — среднее профессиональное образование (повышенный уровень) по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело», «Общая практика», «Сестринское дело в педиатрии» без предъявления требований к стажу работы.
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 июля 2010 г. N 541н “Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения”, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
В каждом отделении больницы обязательно предусмотрена ставка медицинской сестры процедурного кабинета.
В отделениях терапевтического профиля выделяется 1 ставка процедурной медсестры на 36 коек.
Эту должность занимает медицинский работник со средним специальным образованием, в сертификате которого указана квалификация «медицинская сестра».
Её рабочим местом является процедурный кабинет — отдельной помещение площадью не менее 12 кв. м с повышенными асептическими требованиями (класс чистоты Б). Он оборудуется приточно-вытяжной вентиляцией, бактерицидным облучателем и фильтрующим очистителем воздуха, секционной мойкой с горячей и холодной водой, тумбочкой с дезсредствами, специальной мебелью (рабочий стол с компьютером и стол для инструментария, шкафы для инструментов и лекарственных средств, кушетка, ширма), холодильником, стерилизационной камерой, контейнерами для отходов и дез. растворов.
Поверхности кабинета и мебель должны быть покрыты материалом, стойким к влаге и воздействию дезсредств.
В пределах процедурного кабинета выделяют хозяйственную, рабочую и асептическую зоны. Исключается перекрест чистых и грязных потоков.
Общие положения
1.4. Медицинская сестра кабинета доврачебного приема должна знать:
– законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения;
– основные приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи;
– методы определения глюкозы и холестерина в крови;
– основы работы на компьютере;
– организационную структуру учреждения;
– правила техники безопасности при работе с медицинскими инструментами, оборудованием;
– правила внутреннего трудового распорядка;
– правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, раздела “Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения” Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 г. N 541н, Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”, утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1.2. На должность медицинской сестры процедурной принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности “Лечебное дело”, “Акушерское дело”, “Сестринское дело” и сертификат специалиста по специальности “Сестринское дело”, “Общая практика”, “Сестринское дело в педиатрии” без предъявления требований к стажу работы.
1.4. Медицинская сестра процедурной должна знать:
– законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;
– теоретические основы сестринского дела;
– основы лечебно-диагностического процесса;
– правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования;
– правила сбора, хранения и удаления отходов лечебно-профилактических учреждений;
– основы функционирования бюджетно-страховой медицины и добровольного медицинского страхования;
– основы валеологии и санологии;
– основы медицины катастроф;
– правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации;
– медицинскую этику;
– психологию профессионального общения;
– основы трудового законодательства;
– правила по охране труда и пожарной безопасности.
1.3. На должность медицинской сестры принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности “Лечебное дело”, “Акушерское дело”, “Сестринское дело” и сертификат специалиста по специальности “Сестринское дело”, “Общая практика”, “Сестринское дело в педиатрии” без предъявления требований к стажу работы.
1.4. Медицинская сестра должна знать:
– основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;
– статистические показатели, характеризующие состояние здоровья населения и деятельность медицинских организаций;
– правила сбора, хранения и удаления отходов медицинских организаций;
– основы диетологии;
– основы диспансеризации, социальную значимость заболеваний;
– правила санитарной, личной гигиены;
– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
Требуемый опыт работы:
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Откликнитесь среди первых
Проведение диагностических процедур и интерпретация результатов диагностики. Взаимодействие с лечащим врачом пациента. Ведение медицинской документации пациентов в электронном виде.
Высшее образование. Действующий сертификат специалиста. Уверенное владение стандартными методами функциональной диагностики.
Подготовка кабинета к работе. Ассистирование врачу ЛОР. Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима.
Среднее специальное образование. Наличие действующего сертификата. Опыт работы медицинской сестрой в отделении кардиологии от 0,5 года.
Работодатель сейчас онлайн
Помощь врачу при выполнении манипуляций. Помощь врачу на амбулаторном приеме. Транспортировка биологического материала в лабораторию. Подготовка и комплектация кабинета.
Наличие действующего сертификата/аккредитации “Сестринское дело”. Действующая медицинская книжка. Знание санитарно-эпидемиологического режима, техники выполнения различных манипуляций.
Подготовка кабинета к работе. Помощь врачу косметологу – дерматологу. Постановка капельниц. Забор крови, в/в, в/м инъекции. Ведение документации.
Среднее специальное медицинское образование. Действующий сертификат по специальности “Сестринское дело”. Аккредитация по специальности «Сестринское дело».
С высшим медицинским образованием, квалификации. Со стажем практической работы не менее 1 года.
I. Общая часть
Основной задачей медицинской сестры отделения (кабинета)
Функциональной диагностики является правильное и своевременное
Выполнение функционально-диагностических исследований, согласно
Назначениям лечащих врачей.
Назначение и увольнение медицинской сестры отделения (кабинета) функциональной диагностики осуществляется главным врачом поликлиники.
Медицинская сестра отделения (кабинета) функциональной диагностики подчиняется врачу отделения (кабинета), а в отсутствие
Его – заместителю главного врача по медицинской части.
В своей работе медицинская сестра руководствуется настоящей
Должностной инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка поликлиники.
Для выполнения своих функций медицинская сестра отделения
(кабинета) функциональной диагностики обязана:
1. Проводить функциональные исследования в соответствии с
Назначениями лечащих врачей, строго придерживаясь принятых методик.
2. Выполнять все распоряжения врача кабинета, а в его отсутствие проводить срочные исследования по требованию заведующих отделениями.
3. Проводить регистрацию обследуемых в кабинете лиц в установленных формах учета.
4. Производить необходимое измерение зубцов, интервалов и
Других показателей электрокардиограммы.
5. Следить за содержанием и хранением архива кабинета.
6. Следить за техническим состоянием аппаратуры и, по возможности, производить мелкий ремонт.
7. Работать систематически над повышением своей квалификации.
8. Оказывать первую помощь больным при внезапном ухудшении их
9. Соблюдать принципы деонтологии.
Медицинская сестра отделения (кабинета) функциональной диагностики имеет право:
– доступа к медицинским картам больных и другим документам,
Необходимым для проведения исследования, по согласованию со старшей сестрой отделения или участковой сестрой;
– осуществлять контроль за работой младшего персонала в кабине, за работой техника по ремонту аппаратуры;
– предъявлять требования администрации по созданию необходимых условий на рабочем месте, обеспечивающих качественное выполнение своих должностных обязанностей;
– принимать участие в совещаниях (собраниях) при обсуждении
Работы отделения (кабинета) функциональной диагностики;
– повышать свою квалификацию на рабочем месте в других специализированных лечебно-профилактических учреждениях, курсах усовершенствования и пр. в установленном порядке.
IV. Оценка работы и ответственность
Оценка работы медицинской сестры отделения (кабинета) функциональной диагностики проводится врачом кабинета на основании учета и анализа количества и качества выполненных исследований, соблюдения функциональных обязанностей и правил внутреннего распорядка, состояния трудовой дисциплины, морально-этических норм,
Медицинская сестра отделения (кабинета) функциональной диагностики несет ответственность за нечеткое выполнение всех пунктов
Данной должностной инструкции и некачественное проведение исследований.
Виды персональной ответственности определяются в соответствии
С действующим законодательством.
Вернуться к перечню должностей
должностная инструкция врача функциональной диагностикифункциональные обязанности участковой медсестры
Основными задачами фельдшера (медицинской сестры) кабинета
Доврачебного приема являются регулирование потока посетителей поликлиники из числа населения, проживающего в районе деятельности
Поликлиники, а также рабочих и служащих прикрепленных предприятий, и выполнение функций, не требующих врачебной компетенции.
Назначение и увольнение фельдшера (медицинской сестры) кабинета доврачебного приема осуществляется главным врачом поликлиники в соответствии с действующим законодательством.
Фельдшер (медицинская сестра) кабинета доврачебного приема
Подчиняется заведующему отделением профилактики, а при отсутствии
Такой должности – главной медицинской сестре и работает под их
В своей работе фельдшер (медицинская сестра) кабинета доврачебного приема руководствуется указаниями и распоряжениями муниципальных органов здравоохранения, настоящей должностной инструкцией, а также методическими рекомендациями по совершенствованию
Доврачебного приема пациентов амбулаторно-поликлинических учреждений.
Для выполнения своих функций фельдшер (медицинская сестра)
Кабинета доврачебного приема обязана:
1. Осуществлять первичный прием больных, не получивших талона
К врачу в день обращения, для решения вопроса о срочности врачебной помощи.
2. Давать направления на лабораторные и другие исследования
Больным, не нуждающимся в день обращения во врачебном приеме.
3. Проводить антропометрию, измерение артериального и глазного давления, температуры тела и др.
4. Участвовать в организации и проведении профилактических
5. Следить, совместно с работниками регистратуры, за сроками
Прохождения посетителями поликлиники старше 40 лет флюорографического обследования, посещения смотрового кабинета, кабинета тонометрии.
6. Соблюдать в своей работе принципы деонтологии.
7. Участвовать в проведении санитарно-просветительной работы
8. Систематически повышать свою квалификацию путем изучения
Соответствующей литературы, участия в конференциях, семинарах.
9. Оформлять под контролем врача медицинскую документацию:
Паспортную часть направлений на МСЭК, санаторно-курортные карты,
Данные лабораторных и других функционально-диагностических исследований перед направлением на МСЭК, на санаторно-курортное лечение, выписки из медицинских карт амбулаторных больных, справки и
– предъявлять требования администрации поликлиники по созданию необходимых условий на рабочем месте, обеспечивающих качественное выполнение своих должностных обязанностей;
Работы кабинета доврачебного приема;
– в необходимых случаях направлять больного вне очереди на
Прием к врачу;
– в экстренных случаях вызвать в доврачебный кабинет любого
Специалиста, включая заведующего отделением;
– направлять больных (посетителей) на лабораторные к рентгенологические исследования, на электрокардиографию, а также к специалистам в соответствии с перечисленными выше функциональными
– затребовать при необходимости медицинские карты из картохранилища ;
– требовать от посетителей соблюдения правил внутреннего распорядка поликлиники;
– овладевать смежной специальностью;
– повышать свою квалификацию на рабочих местах, курсах усовершенствования и пр. в установленном порядке.
Оценка работы фельдшера (медицинской сестры) кабинета доврачебного приема проводится заведующим отделением профилактики,
Главной медицинской сестрой на основании учета выполнения им своих функциональных обязанностей, соблюдения правил внутреннего
Распорядка, трудовой дисциплины, морально-этических норм, общественной активности.
Несет ответственность за нечеткое и несвоевременное выполнение
Всех пунктов данной инструкции. Виды персональной ответственности
Определяются в соответствии с действующим законодательством.
СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО В СТОМАТОЛОГИИ
Стоматологическая медсестра выполняет манипуляции по назначению врача и под его контролем. Но это не делает ее менее значимым специалистом. Основная функция медсестры в стоматологическом кабинете – его подготовка (инструменты, препараты, оборудование). Также медсестра ассистирует врачу во время лечебно-диагностических мероприятий с пациентами.
Непосредственным руководителем медсестры в стоматологии чаще является старшая медсестра или врач, но она и сама может давать распоряжения санитарам. Точные обязанности прописаны в должностной инструкции и трудовом договоре.
Стоматологические медсестры востребованы в ортодонтии, ортопедии, хирургической, эстетической, детской и хирургической стоматологии.
МЕДИЦИНСКАЯ СЕСТРА В СТОМАТОЛОГИИ
Чтобы стать стоматологической медсестрой, специалист должен получить среднее профессиональное образование по лечебному, сестринскому или акушерскому делу и пройти повышение квалификации по программе «Сестринское дело в стоматологии».
Если у специалиста среднее профессиональное образование по акушерскому или лечебному делу, нужно освоить программу переподготовки «Сестринское дело», затем освоить программу повышения квалификации «Сестринское дело в стоматологии» (обучение дистанционное).
Диплом о профессиональной переподготовке действует бессрочно. Но для работы в стоматологическом учреждении специалист должен регулярно проходить курсы повышения квалификации, набирать баллы зет на портале НМО и проходить аккредитацию 1 раз в пять лет.
ЧТО ДЕЛАЕТ МЕДСЕСТРА В СТОМАТОЛОГИИ (ФУНКЦИИ)
Все обязанности и функции прописаны в трудовом договоре. Задачами стоматологической медсестры могут быть:
- соблюдение санитарно-эпидемиологических норм;
- подготовка пациентов к лечению, наркозу, седации;
- ведение документации;
- выполнение поручений руководителя;
- консультирование пациентов по профилактике заболеваний полости рта;
- выполнение сестринских манипуляций;
- оказание экстренной помощи;
- контроль исправности оборудования;
- ведение учета препаратов;
- отслеживание срока годности лекарственных средств;
- ассистирование врачу (подготовка пломбировочного материала, подача марлевых тампонов, изделий, деталей и пр.);
- проведение гигиенической обработки полости рта;
- дезинфекция, стерилизация материала;
- проведение текущей, предварительной, заключительной уборки;
- регулярное повышение квалификации.
ЗНАНИЯ СТОМАТОЛОГИЧЕСКОЙ МЕДСЕСТРЫ
Первое, что должна изучить медсестра стоматологического кабинета, это документы, регулирующую ее работу. Это должностная инструкция, устав учреждения, трудовой договор, правила внутреннего распорядка и инструкции по охране труда.
Знания, которыми должна владеть стоматологическая медсестра:
- Система и политика здравоохранения в РФ.
- Профилактическая медицина. Здоровье и болезнь. Индивидуальное и общественное здоровье. Показатели общественного здоровья.
- Сестринский процесс, его этапы. Сестринская документация.
- Философия сестринского дела. Медицинская этика и биоэтика. Этический кодекс медицинской сестры России.
- Инфекционная безопасность инфекционный контроль.
- Технологии и стандарты практической деятельности медицинской сестры.
- Общая стоматология.
- Частная стоматология.
- Медицина катастроф. Неотложная помощь.
Стоматологическая медсестра должна уметь формировать укладку для оказания неотложной помощи, отслеживать сроки годности препаратов в укладке и заменять из по окончании сроков.
КУРСЫ СЕСТРИНСКОГО ДЕЛА В СТОМАТОЛОГИИ
Учебно-информационный центр «КОМПиЯ» приглашает пройти курсы «Сестринское дело в стоматологии»
Объем программы: 160 часов
Выдаваемые документы: удостоверение + 160 баллов ЗЕТ на портале НМиФО
Уровень образования: среднее профессиональное образование по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело». Профессиональная переподготовка по специальности «Сестринское дело» при наличии среднего профессионального образования по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело»
+ действующий сертификат по специальности «Сестринское дело».
Специальности на Портале СПО: Сестринское дело
Категория слушателей: Медицинская сестра в стоматологических учреждениях.
Если специалисты не подходят по требованиям к образованию, но имеют непрерывный стаж работы медсестрой в 10 и более лет, то принимаем на обучение (п.8 Приказа Минздрава от 03.08.2012 № 66н)
Открыть тематический план
Примерная форма должностной инструкции медицинской сестры кабинета предварительного медицинского осмотра (подготовлено экспертами компании “Гарант”)
Должностная инструкциямедицинской сестры кабинета предварительного медицинского осмотра
1. Общие положения
1.4. Медицинская сестра кабинета предварительного медицинского осмотра должна знать:
2. Должностные обязанности
На медицинскую сестру кабинета предварительного медицинского осмотра возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Осуществление первичного приема пациентов.
2.2. Осмотр пациента.
2.3. Определение роста и веса пациента.
2.4. Измерение кровяного давления на правой руке в положении пациента сидя.
2.5. Проведение антропометрии, измерение артериального и глазного давления, температуры тела и др.
2.6. Заполнение амбулаторной карты пациента.
2.7. Осуществление взятия крови для экспресс-анализа на содержание глюкозы и холестерина.
2.8. Определение содержание глюкозы и холестерина на экспресс-анализаторе.
2.9. Заполнение амбулаторной карты пациента.
2.10. Внесение полученных данных в компьютер.
2.11. Разъяснение пациентам порядка подготовки к инструментальным, аппаратным, лабораторным исследованиям.
2.12. Участие в организации и проведении профилактических медицинских осмотров.
2.13. Оформление медицинской документации в соответствии с установленными требованиями.
2.14. Оказание доврачебной помощи пациентам при возникновении необходимости.
2.15. Участие в санитарно-просветительной работе среди пациентов.
2.16. Систематическое повышение квалификации.
3. Права работника
Медицинская сестра кабинета предварительного медицинского осмотра имеет право:
3.1. В экстренных случаях вызывать в кабинет предварительного медицинского осмотра любого специалиста, включая заведующего отделением, для консультации.
3.2. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам ее деятельности.
3.3. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3.4. Принимать участие в совещаниях, в которых рассматриваются вопросы, касающиеся работы кабинета предварительного медицинского осмотра.
3.5. На профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
3.6. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.7. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.8. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством.
4. Ответственность работника
Медицинская сестра кабинета предварительного медицинского осмотра несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Примерная форма должностной инструкции медицинской сестры кабинета предварительного медицинского осмотра
Разработана: Компания “Гарант”, июнь 2010 г.
На что обратить внимание при выборе курса по нутрициологии?
Программа обучения должна быть составлена практикующими врачами, у которых можно получить обратную связь. Обратите внимание на то, чтобы материалы курса были в доступе и после обучения. Вы всегда сможете вернуться и повторить пройденные уроки.
Разнообразие форматов позволит вам взглянуть на курс с разных сторон и погрузиться в обучение.
Видеолекции, текстовые конспекты, интерактивные задания, чек-листы — все это должно составлять фундамент курса.
Можно ли стать нутрициологом с нуля?
Средняя зарплата главврача в России составляет 100 тысяч рублей. В Москве специалисты могут получать от 200 тысяч рублей. В Кемеровской и Псковской области зарплата от 60 тысяч рублей, в Тюменской области — от 150 тысяч рублей.
Где получить сертификат физиотерапии?
С 2021 года врачи больше не получают сертификаты. Теперь специалистам выдают свидетельства после прохождения процедуры аккредитации. Срок действия документа — 5 лет.
Какое должен иметь образование косметолог?
Для работы врачом-косметологом требуется высшее образование — «Лечебное дело» или «Педиатрия», а также подготовка в ординатуре по профилю «Косметология».
Чтобы стать медсестрой по косметологии, требуется среднее профобразование по одной «Лечебному делу», «Акушерскому делу», “Сестринскому делу».
Какая зарплата у рентгенолога?
Рентгенологи в регионах получают от 40 до 150 тысяч рублей, в Москве зарплата выше — от 70 до 400 тысяч рублей. Средняя зарплата по России — 70 тысяч рублей. Уровень дохода зависит от места трудоустройства — в частных клиниках специалисты получают больше.
Какая зарплата у акушера?
Акушеры в России получают от 18 до 60 тысяч рублей. В столице зарплаты выше — от 50 до 350 тысяч рублей. Зачастую в вакансиях указывается зарплата 25 тысяч рублей.
Сколько стоит обучение на УЗИ?
Ординатура по УЗИ стоит от 300 тысяч рублей до 770 тысяч рублей — в зависимости от выбранного учебного заведения. Стоимость переподготовки зависит от длительности обучение и состава образовательной программы.
Можно ли сдать аккредитацию сразу по двум специальностям?
Одновременное прохождение процедуры по двум специальностям технически невозможно. Аккредитацию по второй специальности можно пройти сразу после вынесения решения о прохождении аккредитации по первой специальности, но с учетом графика работы АК по данной специальности.
Можно ли работать в России с иностранным дипломом?
Да. Медицинский специалист может устроиться на работу в России, получив диплом в другой стране. В зависимости от государства, выдавшего документ, для трудоустройства может потребоваться:
- процедура признания диплома и сдача спецэкзамена;
- прохождение аккредитации — первичной или специализированной;
- переподготовка или повышение квалификации для соответствия профстандарту.
За период действия сертификата несколько раз меняла работу. Как мне писать отчёт? Как мне его подпишет работодатель?
Учреждение, структурное подразделение и должность – по текущему месту работы.
Трудовые функции и опыт работы – сводные данные за 5 лет. Можно разделить между учреждениями в ячейке, можно не делить.
Согласовывает отчёт Ваш текущий работодатель. Вместо согласования он может приложить мотивированный отказ (со своей подписью и печатью учреждения). В отказе в свободной форме можно написать, что согласовывается та часть отчёта, которая приходится на работу в текущем учреждении.
Подробнее про отказ в нашем посте:
Отказ никак не скажется на Вашей аккредитации.
На усмотрение работодателя, отчёт он может и согласовать.
Как пройти повышение квалификации медсестрам?
Средний медицинский персонал проходит курсы в «ИМО» на образовательном портале. Слушатели изучают теорию через интернет. Сразу после заключения договора предоставим личный кабинет на сайте для самостоятельного изучения материалов курса. После освоения дисциплин нужно сдать итоговую проверку знаний.
Для повышения квалификации в дистанционной форме специалистам достаточно:
- подключения к интернету;
- компьютера, планшета или другого мобильного устройства;
- стандартных программ для просмотра учебных материалов.
Удаленный формат занятий позволяет среднему медперсоналу учиться из любой точки мира в удобное время, поэтому прерывать работу на период занятий не нужно.
Как пройти повышение квалификации среднему медперсоналу:
- выберите программу или закажите персональный учебный план;
- отправьте сканы заявления на зачисление, паспорта и диплома;
- оплатите обучение.
Сразу после оплаты услуг вы получите доступ к учебно-методическому комплексу. Начать курс можно без набора группы.
Как пройти повышение квалификации врачам?
Курсы проводим с применением дистанционных технологий. Удаленный формат позволяет пройти обучение, не прерывая врачебную практику.
Чтобы начать занятия, нужно:
- выбрать программу или заказать персональный учебный план;
- подать цифровое заявление на зачисление;
- оплатить обучение.
Оплатив курсы, медики и фармацевты получают личный кабинет, в котором собраны учебные материалы. Учебно-методический комплекс составляют методисты ИМО. Он содержит полную и актуальную информацию по изучаемому профилю, поэтому слушателям не нужно покупать дополнительную литературу или искать информацию в интернете. Учебные материалы можно повторять даже после курса — доступ к личному кабинету сохраняется у слушателей в течение года.
Слушатели учатся самостоятельно без привязки к месту и времени. Ждать формирования группы или начала учебного года не нужно — специалисты занимаются индивидуально. В конце курса нужно сдать итоговое тестирование.
Кому подходят курсы переподготовки?
Пройти обучение по медицинским направлениям среднего звена могут все специалисты с базовым образованием не ниже среднего профессионального в области здравоохранения. Однако доступные направления переподготовки ограничены приказом Минздрава №83н — основной регламент дополнительного образования СМП.
Например, если специалист хочет освоить профиль «Бактериология», по приказу Минздрава 83н ему необходимо иметь базовое среднее медицинское образование по лабораторной диагностике или медико-профилактическому делу.
Что дает переподготовка для врачей?
Курсы профессиональной переподготовки для специалистов с высшим медицинским образованием позволяют освоить дополнительную профессию в области здравоохранения. Врачи могут получить диплом по новой специальности за срок от 252 часов на базе имеющегося образования в медицинской сфере.
Переподготовка — вид дополнительного образования. Однако после курсов специалистам необходимо сдать аккредитацию для допуска к медицинской деятельности. Диплом позволит получить допуск к аккредитации. При этом документ регистрируется в ФИС ФРДО для быстрой проверки квалификации специалиста и защиты диплома от подделок.
Что такое «Институт Медицинского Образования»?
«Институт Медицинского Образования» — это центр дополнительного профессионального образования для медицинских и фармацевтических работников. Мы обучаем медперсонал со средним и высшим образованием более чем по 120 направлениям переподготовки и повышения квалификации. Слушатели учатся по программам, составленным кандидатами и докторами наук с многолетним практическим опытом в области медицины. Образовательные услуги предоставляем физическим лицам и организациям.
«ИМО» является отделением АНО ДПО «НАМО» имени Н.А. Бородина. Учебный центр «НАМО» зарегистрирован в Минюсте РФ и имеет лицензии, которые позволяют осуществлять преподавательскую деятельность по программам дополнительного профобразования в России.
Наличие лицензий позволяет нам выдавать легитимные документы об образовании, которые регистрируются в ФИС ФРДО. Мы обучаем специалистов в соответствии с образовательными регламентами, а также гарантируем качество и законность обучения.
Можно ли стать нутрициологом самостоятельно?
Нутрициолог имеет дело со здоровьем человека и ответственен за результат консультаций. Практиковать после самостоятельного обучения не рекомендуется.
Для поступления требуется медицинский диплом?
Нет. «ИМО» предлагает курсы, рассчитанные на слушателей без профильного медобразования.
Можно ли стать главврачом без медицинского образования?
Нет. В Приказе Минздрава России №707н и профстандарте специалиста в области организации здравоохранения и общественного здоровья указано, что у главврача обязательно должно быть высшее медицинское образование.
Кто может стать физиотерапевтом?
Чтобы работать физиотерапевтом, требуется получить высшее образование по стоматологии, лечебному делу или педиатрии. Также нужна подготовка в ординатуре по физиотерапии — длится 2 года.
Медицинская сестра процедурного кабинета
7 дней назад с
Права работника
Медицинская сестра доврачебного кабинета имеет право:
3.1. В экстренных случаях вызывать в кабинет доврачебного приема любого специалиста, включая заведующего отделением, для консультации.
3.4. Принимать участие в совещаниях, в которых рассматриваются вопросы, касающиеся работы доврачебного кабинета.
Должностные обязанности
На медицинскую сестру возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Оказание доврачебной медицинской помощи, осуществление забора биологических материалов для лабораторных исследований.
2.2. Осуществление ухода за больными в медицинской организации и на дому.
2.3. Осуществление стерилизации медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными.
2.4. Ассистирование при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях.
2.5. Проведение подготовки пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача.
2.6. Обеспечение выполнения врачебных назначений.
2.7. Осуществление учета, хранения, использования лекарственных средств и этилового спирта.
2.8. Ведение персонального учета, информационной (компьютерной) базы данных состояния здоровья обслуживаемого населения.
2.9. Руководство деятельностью младшего медицинского персонала.
2.10. Ведение медицинской документации.
2.11. Проведение санитарно-просветительной работы среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.
2.12. Осуществление сбора и утилизации медицинских отходов.
2.13. Осуществление мероприятий по соблюдению санитарно-гигиенического режима, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.
Ответственность работника
Медицинская сестра доврачебного кабинета несет ответственность:
Обзор документа
Минтруд разработал профстандарт “Медицинская сестра/медицинский брат”, который содержит:
– цель деятельности и трудовые функции;
– требования к образованию;
– условия допуска к исполнению обязанностей;
– наименования должностей.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Медицинская сестра кабинета функциональной диагностики
Среднее специальное образование,
- Своевременно и качественно выполнять профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом.
- Ведение медицинской документации.
Компания
Клиент SuperJob с 2014 года
Похожие вакансии
- Работа для студентов
- Cписок компаний по индустриям
- Зарплаты по профессиям
- Каталог кадровых агентств
Мы используем cookies, чтобы улучшить сайт для вас.
Медицинская сестра процедурной несет ответственность:
4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, – в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Руководитель кадровой службы
С инструкцией ознакомлен:
Медицинская сестра процедурная / медицинский брат процедурный
75 000
75 000
2 дня назад с
hh.ru (ООО “Хэдхантер”)
75 000
75 000
Дезинфекция процедурного кабинета
Одной из обязанностей процедурной медсестры является уборка и дезинфекционная обработка.
Текущую влажную уборку проводят 2 раза в день. Поверхности протирают ветошью, смоченной в растворе дезсредства (например, «Септолит Плюс», он имеет отличные моющие свойства и широкий спектр антимикробного действия) по противовирусному режиму. Моют пол с дезинфектантом. Обеззараживают воздух с помощью бактерицидных облучателей.
Проветривание кабинета осуществляют 4 раза по 20 минут.
Раз в неделю делается генеральная уборка с обработкой всех поверхностей (стены на 2 м в высоту, окна, двери, оборудование, радиаторы, лампы).
Все уборочные работы и приготовление рабочих растворов необходимо проводить в специальной защитной одежде (халат, фартук, шапочка, маска или респиратор, резиновые перчатки, очки).
Процедурная медсестра вносит в журнал сведения о проведенных работах, дате, времени, а также об использованных дезсредствах.
Периодически берутся смывы с поверхностей и их бактериологическое исследование в целях оценить эффективность дезинфекционных мероприятий. В случае неудовлетворительных результатов делается внеплановая генеральная уборка.
Все необходимые дезинфицирующие и моющие средства для работы процедурного кабинета можно приобрести на сайте интернет-магазина https://septolit.ru/.
Он реализует современную, высокоэффективную продукцию, разрешенную к использованию во всех ЛПУ Роспотребнадзором.
Вернуться к списку публикаций
Обязанности медсестры процедурного кабинета
Процедурная медицинская сестра проходит специальную подготовку, позволяющую занимать данную должность. Обязательным условием работы является наличие медицинской книжки и регулярное прохождение профосмотров.
Обязанности процедурной медсестры:
- проведение процедур, назначенных врачом, которые входят в компетенцию среднего медицинского работника (внутривенные, внутримышечные, подкожные инъекции, постановка капельниц, горчичников, компрессов, клизм, взятие крови на анализ, определение группы крови, аутогемотерапия и др.);
- помощь врачу в проведении различных манипуляций (постановка катетеров, желудочно-дуоденальное зондирование и др.);
- составление заявки на получение лекарственных средств и медицинских изделий, их получение, выкладка и хранение;
- подготовка и стерилизация перевязочного материала и инструментов;
- соблюдение правил и норм асептики и антисептики, приготовление и правильное использование растворов для дезинфекции;
- работа с медицинскими отходами, их правильное обеззараживание и утилизация;
- уборка и дезинфекция кабинета;
- ведение учета работы и отчетности;
- обеспечение безопасности пациента, оказание ему первой помощи при неотложных состояниях.
Работа процедурной сестры контролируется старшей медицинской сестрой и заведующим отделения.
Медицинская сестра процедурной имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.
3.3. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.
3.4. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.
3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.6. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.7. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.
3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.9. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
Медицинская сестра процедурной
19 часов назад с
50 000
60 000
50 000
60 000
Офис
Медицинская сестра кабинета функциональной диагностики — та работа, которая вам нужна?
Оформляйте подписку, откликайтесь на свежие вакансии — и работа будет найдена!
Медицинская сестра имеет право:
3.2. На бесплатную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
3.3. Получать необходимую для выполнения функциональных обязанностей информацию о деятельности организации от всех подразделений напрямую или через непосредственного начальника.
3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.5. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.
3.6. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с ее работой.
3.7. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.
28 дней назад с
Медицинская сестра несет ответственность:
Медицинская сестра процедурной:
2.1. Выполняет назначенные лечащим врачом процедуры, разрешенные к выполнению средним медицинским персоналом.
2.2. Помогает при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач.
2.3. Производит взятие крови из вены для исследования и отправляет ее в лабораторию.
2.4. Обеспечивает учет и хранение лекарств группы А и Б в специальных шкафах.
2.5. Обеспечивает соблюдение правил асептики и антисептики в процедурном кабинете при проведении процедур.
2.6. Стерилизует инструментарий и материал.
2.7. Составляет требования на получение инструментария, оборудования, медикаментов и перевязочного материала и получает их в установленном порядке.
2.8. Ведет учетно-отчетную документацию.
2.9. Контролирует санитарно-гигиеническое содержание процедурного кабинета.
2.10. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов.
2.11. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.
На медицинскую сестру кабинета доврачебного приема возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Осуществление первичного приема пациентов, не получивших талона к врачу в день обращения, для решения вопроса о необходимости срочной врачебной помощи.
2.2. Заполнение амбулаторной карты пациента.
2.3. Осуществление взятия крови для экспресс-анализа на содержание глюкозы и холестерина.
2.4. Направление на лабораторные и другие исследования пациентов, не нуждающихся в день обращения во врачебном приеме.
2.5. Разъяснение пациентам порядка подготовки к инструментальным, аппаратным, лабораторным исследованиям.
2.6. Проведение антропометрии, измерение артериального и глазного давления, температуры тела и др.
2.7. Участие в организации и проведении профилактических медицинских осмотров.
2.8. Отслеживание, совместно с работниками регистратуры, сроков прохождения пациентами флюорографического обследования, посещения смотрового кабинета.
2.9. Оформление необходимой медицинской документации: направлений на исследования, консультации, статистических талонов, выписок из медицинских карт пациентов, санаторно-курортных карт и др.
2.10. Оказание доврачебной помощи пациентам при возникновении необходимости.
2.11. Участие в санитарно-просветительной работе среди пациентов.
2.12. Систематическое повышение квалификации.